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老板拉你入股买挖机,“共赢”还是“陷阱”?

慧聪工程机械网 / 2017-10-13
摘要:你是如何看待老板拉挖机司机入伙这件事情呢?

近日,一位挖机老铁发帖求助:我们老板打电话过来要买新车,问入股这个想法有没有。入的话给百分之十股份,去买一台新机。钱不用一次性拿出来,先给他一半,剩下的年底算账可以从工资里抵。现在我们几个驾驶员里有两个要入,我是对这个入股的概念很模糊,有经验的兄弟们指导下,说说看法。 

根据小编的不完全统计,我们挖机行业的司机与老板合伙的情况还是非常多的,尤其是近期行业又特别的火爆,所以合伙的现象比比皆是!对于这类现象,我们需要分为两个层次来看待:

老板怎么想的?

1、增进老板与员工的关系,共同致富;

2、增加司机责任心,司机干活更加尽心尽力,老板少操心;

3、降低成本,降低维修费,降低加班费;

4、可以缓解购车资金压力,同时缓解工资发放的压力。

以上是主要出发点,对于分担经营风险的考虑,尽管合伙,一般老板不会让司机承担多大的经营风险。

司机怎么想的?

期待收益增加,在工资有保障的情况下同时享受到老板的经营收益!

但是司机更多考虑的是:

1、收益有保障吗?

2、老板说话算数吗?

3、老板把车卖了怎么办?老板的车被厂家收回了怎么办?……

诸如此类的问题,归根结底就是司机相对于老板居于弱势,这样的合伙如何保障自己的正当利益不会被侵占?

其实这类“入股”,在法律意义上来说是一种“合伙”,要保障自己权益,首先是要进行综合评估  

一是评估老板的经营能力;

二是评估老板的德行;

三是评估自己承担经营风险的财务能力;

最后是需要签订合伙协议书,把双方的主要利益点以书面形式明确下来!

对于此事,我们一起看看机友们怎么说:

其实看完老铁们的评论,依旧是褒贬不一。但是既然这种合伙方式能够成为一种新的经营模式,并且运用的如此广泛,必然有它的优势的。“合伙经营挖机”其实是一把双刃剑,如果双方人品都过关,彼此信任的话,相信还是可以经营好的!

但是,即使成为了“挖机合伙人”,也要谨防一下这五点问题。否则,“挖机合伙人”迟早变成“挖机散伙人”,甚至有的都变成了仇人!

一、推卸责任,错误总是别人的

停个机子都不会,下雨积水怎么办?

液压油脏了也不知道说一声!

你离工地近,怎么不知道去送一下油?

……

一出现问题,就把责任推到对方身上,

哪个合伙人受得了?!

二、即使合伙了,也想方设法贪小便宜

我投资多一点,肯定要多分点钱啊!

我家里急需用钱,

刚结的工程款先给我拿去应急吧!

我这边打牌走不开,

工地上你就多跑几趟呗!

……

这天底下,哪有总占便宜不吃亏的事咯!

三、贪多嚼不烂、要专一

咱们搞土方赚了点钱,

要不去炒炒二手机吧?

咱们反正自己五六台挖机,

要不自己开个修理厂吧?

……

什么领域都想涉及一下,

如果自己又什么领域都不专业,

风险实在是大,很难持久的!

四、念念叨叨,简称“嘴碎”

技术也不咋地,怎么能那样开啊!

你到底懂不懂修啊!不懂就别装啊!

叫你换滤芯不换滤芯,舍不得几个钱!

……

大家都是成年人了,

念叨念叨真的没几个人能接受呢!

五、独自生闷气,不沟通

工地没接到钱,机子出出小问题,

接的工地事情不多……

这些问题发生了也是很无奈的事情。

大家心里头肯定都会有些情绪,

怕就怕闷在肚子里不说,

某一天喝了酒,一股脑爆发,

对方估计一时半会都是懵的!

反正与老板合伙开挖机一定要慎重,你是如何看待老板拉挖机司机入伙这件事情呢?

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